Blog syndical CGT de la polyclinique Francheville de Périgueux, en Dordogne.

Le Directeur n'aura pas de remords...

par cgtfrancheville.over-blog.fr 16 Avril 2013, 17:07

Cela est un augure pour le moins funeste.

Qui a cru qu'un homme qui a écrasé par son mépris assumé l'expression légitime d'une souffrance au travail!

Pour mémoire le mot "mort" avait été prononcé de manières claire et sans nuance à l'endroit de salariés pour qui, dévouement, espoir et empathie ont un sens concret.

Alors quoi penser d'une finalité aujourd'hui bien visible et maintes fois annoncée par le méchant syndicat CGT de la Polyclinique Francheville?

Personne ne peut croire que la Direction est là pour reconnaître et défendre un personnel qui pourtant fit et fait des efforts...Seuls les sans-mémoire, les êtres neufs peuvent accorder le bénéfice du doute à l'autorité qui leur assène le discours de la peur.

Car le message est précis, ayez peur!

Peur pour vous, pour votre emploi, pour l'entreprise, votre famille, vos amis, bref votre avenir!

Après la clinique le déluge!Point de salut ni d'échappatoire, vous êtes condamnés à obéir sous peine de vous infliger une punition dont vous seriez responsable!

Manipulation quelque peu perverse qui n'émeut pas le syndicaliste qui sait l'envers des choses mais qui effraie et assomme celui qui ne sait pas.

Cette Direction n'est que violence; violence symbolique faite à un personnel, essentiellement féminin, dont la fonction et c'est l'ironie de l'histoire et d'assurer de bien traiter des personnes qui se trouvent une temps ou plus, démunies de leur pleine autonomie.

La sphère d'un soignant ne peut et ne doit pas être celle d'une comptable tout expert soit il!

Cependant, tout cela est bien humain, force et faiblesse, pouvoir et soumission, résistance ou renoncement.

L'adaptation est la réponse la plus efficace à apporte contre la brutalité qui sous tend ces calculs.

Aussi, il faut vous protéger, vous et ceux qui vous entoure, vos collègues.

Entraide et solidarité sont les réponses que vous connaissez.

Faites en bon usage et demandez de l'aide à ceux qui peuvent vous en apporter, que ce soit votre entourage ou votre médecin ou un syndicat (un vrai pas le faux...).

Vous n'êtes pas actionnaire, ni sociétaire.Vous êtes des salariés avec un contrat de travail, vous agissez pour un salaire en contrepartie.

Vous ne pouvez pas être responsable de quoi que ce soit si ce n'est de vous-même.

La Direction doit assumer ses choix stratégiques, elle le fera mais elle ne peut tenir ce discours moralisateur contre vous, ne vous lassez pas berner.

Comptez sur vous et n'ayez pas peur!