Ben c'est pas joli joli, en effet, il semble évident que l'on veut mener le bon personnel vers des endroits qui vont le réduire à un simple exécutant.
Alors que l'on montre en plein jour une volonté affichée de faire ce qu'il faut pour améliorer les conditions de travail où qu'elles soient, la vérité est ailleurs.
L'avenir est à un changement profond de nos habitudes, tant médicales que paramédicales, mais il est clair que rien ne bouge dans le bon sens actuellement.
La Direction veut économiser sur la seule variable qui lui reste(c'est son avis pas le nôtre) nous!
Faire plus avec moins, c'est à dire rendre le plus flexible possible le personnel.
Ce qui veut dire que nous allons perdre les dernières possibilités de maîtriser notre vie privée qui s'articule naturellement autour de notre travail.
Aucune garantie n'est visible actuellement.A part le fait indiscutable que la Direction continue à nous prendre pour des guignols.
Gare au retour de bâton!
Attention vérifiez vos feuilles de paye,il se pourrait que les comptes ne soient pas justes et que la prime de cohésion ne soit pas versée à tous!
N'oubliez pas restez vigilants, c'est ensemble que nous sommes plus forts!

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